안녕하세요, 공취모 공식 멘토 와이즈공방입니다.
오늘은 지난번에 이은 면접질문 리스트
"신입사원에게도 리더십이
필요하다고 생각하시나요?"에 대한
면접 예상질문 질문 & 답변 열여섯 번째 시간을 가져보겠습니다.
면접 접근 팁
와이즈공방
신입사원이 되어 리더십을 발휘해 팀을 이끌어 나가기는 사실상 불가능에 가까울 것입니다.
하지만 이전 질문의 핵심인 리더십은 남을 이끄는 데 국한되어 있지 않습니다.
이번 질문은 자기 자신을 이끄는 "셀프 리더십"
이라는 개념을 활용하여 답변을 전개해 보겠습니다.
신입사원에게도 리더십이 필요하다고 생각하나요?
1. 신입사원은 타인을 이끄는 리더십보다는, (↘)
2. 자신을 이끄는 셀프 리더십이 필요하다고 생각합니다.
3. 셀프 리더십이란 목표를 달성하기 위하여, (↘)
4. 스스로를 이끌어 나가는 능력을 의미합니다.
5. 셀프 리더십을 통해 제 자신을 바꾸고 성과를 낸다면, (↘)
6. 회사 동료들로부터 제 노력을 인정받을 것입니다.
7. 그리고 그것이 리더십의 밑거름이 되어, (↘)
8. 훗날 제가 리더가 되는 데 도움이 될 것입니다.
해설
와이즈공방
이번 질문은 얼핏 보기에 신입사원에게 리더십을 요구하는 질문처럼 보입니다.
하지만 실제 회사 생활에서는 신입사원에게 적극적인 리더십을 요구하지 않습니다.
일 자체에 대해서도 잘 모르는데 무엇인가를 주도적으로 수행하라고 요구할 수도 없기 때문이니까요.
그렇다고 해서 신입사원에게 리더십은 필요 없다는 식으로 답변을 하셔서는 안됩니다.
면접에서는 최대한 부정적인 답변을 배제하고
진취적이고 긍정적인 방향으로 답변해 주세요.
저는 여러분에게 '셀프 리더십'이라는 개념을 소개해 드리려 합니다.
목표를 달성하기 위해 타인이 아닌 나 스스로를 변화시킨다는 셀프 리더십은
남들을 리드할 순 없어도 나 스스로를 리드하겠다는 의미를 내포하므로,
이번 질문의 답변으로 적절할 것입니다.
1-2. 두괄식 표현으로 남들을 이끄는 리더십보다는,
자신을 이끄는 셀프 리더십에 대해 소개하였습니다.
이때, 셀프 리더십이라는 단어를 강조하여 발언해 주세요.
3-4. 셀프 리더십의 개념에 대해 설명하였습니다.
면접관이 모르는 개념을 사용한다면 간단히 설명해 주세요.
이런 단순개념 단어들을 물어보는 꼬리 질문은 최대한 지양해야 합니다.
여러분이 유도해야 할 꼬리 질문은 정해져 있습니다.
자기 어필을 이끌어내는 꼬리 질문 방법에 대해서는
아래 링크를 통해 확인하실 수 있습니다.
5-6. 셀프 리더십을 통해 회사 직원들로부터 저 자신을 인정받을 수 있다고 설명하였습니다.
7-8. 위의 인정을 통해 훗날 리더가 되어 리더십을 발휘한다고 설명하였습니다.
이번 질문의 요지는 "리더십을 발휘할 수 있는가"였으므로,
처음은 자신을 리드하고 그것을 밑거름으로 삼아
훗날 리더가 되겠다는 기승전결의 방식으로 답변을 구조화해 주시면 되겠습니다.
위 답변들을 보면 1~2, 3~4, 5~6라인이 처음엔 긴 한 문장으로 구성되어 있었으나,
완급 조절을 위해 각 문장을 두 문장으로 나눈 것을 확인하실 수 있습니다.
면접 스크립트는 최대한 짧게, 가능한 단순히, 외우기 쉽게 작성하는 것이 핵심입니다.
개인차에 따라 다르겠지만, 하나의 긴 문장을 힘들게 외우려 하시진 마세요.
긴 문장을 짧은 두세 개의 소문장으로 나누어 외우는 것이 보다 수월하게 암기될 것입니다.
이때 각 문장을 나눌 때, 문장의 끝 쉼표(,)마다 말 끝을 아래로 내리라는 (↘) 표시를 하였습니다.
만약 여러분이 말을 끊을 때 문장을 고음으로 올려(↗) 끝낸다면,
이는 문장이 툭툭 끊기는 느낌이 날 것입니다.
따라서 문장을 나누어 스크립트를 작성하셨다면,
첫 문장의 끝을 낮게 발음하는 연습을 해 주세요.
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어떤가요, 도움이 되셨나요?
이번 질문은 신입사원의 자세에 대해 묻는 질문이었습니다.
신입사원 자세에 대한 다른 질문으로는
"바람직한 신입사원 상은
무엇이라고 생각하나요?"
란 질문이 있습니다.
이번 질문처럼 셀프리더십 개념을 첨가하여 답변하셔도 되고,
여러분이 생각하는 신입 직원 상을 조리 있게 설명하셔도 되겠습니다.
위 답변에서 블러 처리된 부분을 자세히 보고 싶으시다면,
아래 링크를 통해 구할 수 있는 [인성면접 120선]에서 확인하실 수 있습니다.
이번 면접 질문처럼 신입사원과 관련된 질문으로는 아래와 같은 면접 질문들이 있습니다.
여러분이 경력직이 아닌 신규직으로 지원 회사에 입사하려 하신다면
꼭 한 번씩 확인하시고 넘어가시기 바랍니다.
여러분의 취업을 응원하겠습니다.
신입사원과 관련된 질문 모음
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(입사 후 잔심부름만 시킨다면?)
(발령받았는데 생각보다 일이 많다면?)
(신입사원과 경력사원의 차이점은?)
내일이 면접인데 어떻게 준비해야 할지
전혀 모르겠다고요?
면접은 처음이라 많이 떨리신다고요?
면접에만 계속 떨어져서 답답하시다구요?
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[인성면접 최다빈출 질문 & 답변 40선 기본편] :
[인성면접 최다빈출 질문 & 답변 80선 심화편] :
면접에서 무조건 나오는 80가지 모범답안을 알려드립니다 - 크몽
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[인성면접 최다빈출 질문 & 답변 120선 완성편]:
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와이즈공방의 블로그에서 꼭 읽어야 할 글
(저는 제가 취업한 횟수보다, 남들을 취업시킨 횟수가 100배 이상 많은 사람입니다.)
(여기보다 구체적인 면접 답변 많은 곳 있으면 블로그 닫겠습니다.)
120가지 면접질문에 일일이 답변을 달았습니다. 여기만큼 답변 많은 곳 있으면 블로그 닫겠습니
면접질문 리스트 찾으러 다니시나요? 당신이 찾는 면접질문 리스트, 와이즈공방 블로그에 있습니다! 블로그 주인장 소개 와이즈공방 와이즈공방은 자소서, 면접 관련 컨텐츠를 발행하며
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곧 있으면 면접인데 어떻게 면접을 준비해야 할지 모르겠다고요? 면접은 처음이라 써봐서 많이 떨리신다고요? 면접에서 계속 떨어져서 답답하시다고요? 이런 걱정들, 이 시간부
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