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면접 항목분석

공기업 면접 예상질문 ep76. 지원자가 함께 일하고 싶은 사람은 어떤 유형의 사람인가요?

by 와이즈공방 2022. 5. 9.

(pc화면을 권장합니다)

 

 

안녕하세요, 공취모 공식 멘토 와이즈공방입니다.

오늘은 지난번에 이은 공기업 면접 예상질문 질문 & 답변 일흔여섯 번째 시간을 가져보겠습니다.

이번 질문에선 될수록 긍정적인 사람을 답변해 주세요.

그 이유는 사람을 설득할 때 부정적인 단어를 내뱉으면,

그 이미지가 자기 자신에게 씌여질 수 있기 때문입니다.

가령, 사생활에 간섭 안 하는 사람보다는,

친구같이 지낼 수 있는 사람을 답변하시면 되겠습니다,

그럼 지금부터 와이즈공방의 답변을 보시겠습니다.

질문 : 지원자가 함께 일하고 싶은 사람은 어떤 유형의 사람인가요?

1. 서로에게 쓴소리를 해줄 수 있는 사람과 일하고 싶습니다.

2. 수정과 디벨롭이 반복되어 기획서가 완벽해지듯,

3. 사람도 쓴소리와 피드백이 있어야 완성된다고 생각합니다.

4. 따라서 서로 쓴소리를 해도 기분이 상하지 않으며,

5. 같이 성장할 수 있는 그런 사람과 함께 일하고 싶습니다.

 

 


 

해설

이번 질문에 답변하실 때 긍정적인 사람을 답변해야 합니다.

가령, "사생활에 간섭하지 않는 사람과 일하고 싶습니다."라고 답변하면 뭔가 까칠해 보이는 이미지가 형성될 수 있기 때문이죠.

따라서 위와 같은 답변보다는, "서로 친구처럼 지낼 수 있는 사람과 일하고 싶습니다."가 훨씬 밝고 긍정적인 이미지를 만들어 낼 것입니다. 더욱이 그 긍정적인 사람이 자아실현이나 회사 발전에 도움이 되는 사람이라면 금상첨화일 것입니다.

 

 


 

1. 서로에게 긍정적인 영향을 미치는 사람과 근무하고 싶다고 답변하였습니다.

그저 '친한 친구같이 편한 사람'보다는, 서로에게 상승작용을 일으켜 회사 발전에도 도움이 될 수 있는 사람을 답변으로 선택하는 것이 이번 질문에서 가점의 요소가 될 것입니다.

2-3. 긴 하나의 문장을 쉼표를 이용하여 두 개의 문장으로 나누었습니다. 긴 문장을 나누어 스크립트를 작성하면, 여러분은 그 문장을 숙지하기 쉽다는 장점이 있으며 면접관은 답변 내용을 이해하기 쉽다는 장점이 있습니다.

또한 비유적 표현을 사용함으로써 사용되어 면접관들의 이해를 돕고자 하였습니다.

4-5. 결과적으로 서로에게 긍정적인 영향을 미치는 사람과 같이 일하고 싶다고 언급하며 답변을 마무리하였습니다.

 


 

어떤가요, 도움이 되셨나요?

이번 질문과 비슷한 질문으로

"어떤 사람을 상사로 두고 싶나요?"

란 질문이 있습니다. 이번 답안에서 같이 일하고 싶은 사람을 상사로 바꾸어도 위 질문에 대한 답변으로 사용할 수 있습니다.

위 질문에 대한 답변과 상세한 해설을 원하시면 아래 링크를 통해

와이즈공방의 [공기업 면접 예상질문 최다빈출 질문 & 답변 120선]에서 확인하실 수 있습니다.

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