[자소서 항목 분석] ep71. 어떤 일 수행하며 절차나 규정을 준수하기 어려웠던 상황을 간략히 기술하여 주십시오.

(pc화면을 권장합니다)

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안녕하세요, 공취모 공식멘토 와이즈공방입니다.

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오늘은 지난번에 이은 자소서 항목 분석 여든여덟 번째 시간을 가져보도록 하겠습니다.

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아르바이트나 동아리, 회사 경험 등에서 규정, 규칙에 의해 일을 수행하기 어려웠던 경험을 작성합니다.

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회사의 경우 사칙이 있을 것이며, 학교의 경우 교칙이, 그리고 아르바이트의 경우

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그렇다면 이번 항복은 어떻게 작성해야 할까요?

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그러면 지금부터 자소서 분석을 시작하겠습니다.

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어떤 일 수행하며 절차나 규정을 준수하기 어려웠던 상황을 간략히 기술하고, 지켜야 했던 절차 또는 규정이 무엇이었는지, 어떤 이유로 그것들을 준수하기 어려웠는지 서술하여 주시기 바랍니다. (550자)

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4인 모임 제한에도 불구하고 연구개발 활동을 성공시켜 큰 성과를 냈습니다.

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대학생 시절, 저는 동기 3명과 함께 팀을 이루어 캡스톤디자인에 참가하였습니다. 캡스톤디자인이란 연구개발 활동의 일환으로, 참여 팀들은 정해진 기간 안에 각자만의 창의적인 작품을 제작하여 학과사무실에 제출해야 했습니다. 그런데, 당시 코로나 감염병이 막 발발했을 때라 전국적으로 4인 이상 모임이 금지되었습니다. 저희가 기획한 작품은 4명 각각의 능력이 필요했지만 4명이 동시에 모일 수가 없으니 작품 개발에 차질이 생길 수밖에 없었습니다.

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따라서 저희는 두 명씩 두 개조를 만들어 매일 교대로 돌아가며 개발 활동을 이어나갔습니다. 매일 밤마다 화상채팅을 통해 개발 아이디어를 의논했고, 일손이 급할 때는 세명이 모여 작품 개발을 진행하기도 했습니다.

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그 결과 저희는 주어진 기간 안에 기획한 작품을 제작할 수 있었으며, 해당 작품을 통해 교내 대상과 특허기술상을 수상할 수 있었습니다. 또한 학교 대표로 전국 캡스톤디자인 경진대회에 참가하여 은상을 수상하는 쾌거를 거둘 수 있었습니다.

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[공백 포함 총 542자]

 

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자소서 항목 작성방법

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step1.

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규정, 규칙에 의해 맡은 일을 수행하기 어려웠던 경험을 작성합니다.

- 아르바이트, 동아리 활동, 회사 경험 등에서 관련 경험을 찾습니다.

- 회사라면 사칙, 학교 동아리 활동이라면 교칙 등이 있습니다.

- 최근 코로나 사태로 인한 거리 두기 혹은 사적 모임 제재 등을 소재로 추천합니다.

- 규정이 무엇이고 어째서 그것을 준수하기 어려웠는지 간단히 작성합니다.

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step 2.

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규정을 준수하며 맡은 일을 수행하는 과정을 작성합니다.

- 편법을 쓰거나 규정을 우회하려는 모습은 절대로 작성하셔서는 안 됩니다.

- 자소서 항목에서 일의 수행 여부를 묻지 않아도, 일을 완벽히 수행했다고 작성합니다.

- 이번 자소서 항목은 지원자의 직업윤리를 판단하는 항목입니다.

  규정을 지키면서 주어진 일을 수행해 내는 여러분의 모습을 인사권자들에게 보여주세요!

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step 3.

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맡은 일을 완벽히 수행했다고 작성하며, 그 과정에서 달성한 성과까지 함께 작성합니다.

- 규정에도 불구하고 일을 수행할 수 있었다고 작성합니다.

- 성과는 개량적(ex. 프로젝트 달성, 자격증 취득), 수치적(ex. 매출 15% 상승)으로 작성합니다.

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step 4.

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글의 전체 내용을 요약하여 두괄식으로 작성합니다.

- 글을 모두 작성한 후 자소서 가장 위에 작성합니다.

- 글의 전체적인 내용을 한눈에 이해하기 쉽게 작성합니다.

 

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해설

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이번 자소서 항목에서 "절차, 규정으로 인해 일을 수행하기 어려웠던 상황"을 묻고 있다고 해서, 규정이 무엇이었는지, 어째서 그것을 준수하기 어려웠는지 만을 작성하셔서는 안 됩니다. 이번 자소서 항목의 진짜 의도는 바로,

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지키기 어려운 절차, 규정을 지켜가며 일을 완수했던 경험

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입니다. 따라서 여러분은 무엇이 규정이었는지, 어째서 그것을 지키기 어려웠는지와 더불어 그럼에도 그 규정을 준수하며 일을 성공시켰던 경험을 작성하셔야 합니다. 이때, 일을 성공시키며 달성한 성과까지 한꺼번에 작성해 준다면, 여러분의 자소서는 다른 여느 지원자들과는 차원이 다른 높은 수준의 경쟁력을 갖추실 수 있을 것입니다.

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Step1.

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규정, 규칙에 의해 맡은 일을 수행하기 어려웠던 경험을 작성합니다. 자신의 활동 중에서 경험을 찾으며 아래 예시를 참조합니다.

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1. 동아리 활동 - 교칙

2. 회사 경험 - 사칙, 부서 내 규칙

3. 아르바이트 경험 - 업소 규칙 혹은 정부 지침(ex. 코로나 4인 이상 모임 금지 등)

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여기서 와이즈공방은 코로나 사태로 인한 거리 두기 및 사적제재 등을 추천합니다. 만약 여러분에게 절차, 규칙 등으로 맡은 일을 수행하기 어려웠던 경험이 없다면, 실제 여러분이 겪은 경험을 각색해야 하는데요, 각색 방법의 예시는 아래와 같습니다

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(실제) 교내에서 연구개발 활동을 하게 됨

↓

매일 개발하는 것이 힘들기에 두 명씩 두 조로 나누어 개발을 이어나감

↓

교내 대상과 특허기술상을 수상함

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(각색) 교내에서 연구개발 활동을 하게 됨

↓

코로나 인한 모임 제한으로 인해 두 명씩 두 조로 나누어 개발을 이어나감

↓

교내 대상과 특허기술상을 수상함

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​없는 경험을 활용하여 자소서를 작성할 경우, 훗날 면접에서 관련 질문을 받았을 때 답변하지 못하게 될 수 있습니다. 따라서 실제 여러분이 겪은 경험의 일부를 각색하여 자소서를 작성한다면, 자소서 문항의 요구사항을 충족하면서 훗날 면접에서 관련 질문에 대해 답변하게 되실 수 있을 것입니다.

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​ Step2.

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규정을 준수하며 맡은 일을 수행하는 과정을 작성합니다. 이번 자소서 문항의 의도는 지원자의 직업윤리를 판단하기 위함입니다. 따라서 무슨 일이 있더라도 규칙을 지키려는 모습을 보여주어야지, 어떠한 편법이나 융통성을 보여서는 안 됩니다.

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이번 자소서 문항에선 일을 진행하기 어려웠던 규칙이 무엇이고, 어째서 지키기 어려웠는지를 요구하고 있습니다. 하지만 여러분은 위 두 가지 요구사항뿐만 아니라 일을 수행하는 과정과 그 결과까지 함께 작성하셔야 합니다.

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맨 처음 자소서 문항의 의도에서 말씀드렸듯이, 이번 문항에서 요구하는 것은 "지키기 어려운 절차, 규칙을 지켜가며 일을 완수한 경험"입니다. 남들이 어떤 규칙이 있었는지, 어째서 지키기 힘들었는지 만을 작성할 때, 여러분은 그 규칙을 지켜가며 일을 완수한 경험을 작성해 주시면 되겠습니다.

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Step3. ​

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맡은 일을 완벽히 수행했다고 작성하며 그 과정에서 달성한 성과가 있다면, 해당 성과까지 한꺼번에 작성합니다. 성과를 작성할 때는 해당 성과를 개량적 혹은 수치적으로 작성합니다. 개량적, 수치적 성과의 예시는 아래와 같습니다.

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개량적 성과 : 프로젝트 개발 완료, XX 대회 금상 수상, 자격증 취득 등

수치적 성과 : 매출 15% 상승 달성, 첫 오픈 고객 1,000명 달성 등

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많은 분들이 성과에 대해 작성하는 것을 어려워합니다. 이것을 기억해 주세요, 조직생활에서 대부분의 성과는 여러분 혼자 쌓는 것이 아닌, 팀원 전체가 같이 쌓는 것입니다. 따라서 성과에 대해 작성할 땐, 조직의 성과를 먼저 작성하고 그 조직에서 여러분이 어떤 일을 했는지 작성하면 자신이 거둔 성과를 쉽게 작성하실 수 있을 것입니다.

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Step4. ​

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글의 전체 내용을 요약하여 두괄식으로 작성합니다. 자소서를 모두 작성한 뒤 두괄식 요약문을 작성하며, 자소서의 전체적인 내용을 한눈에 파악할 수 있도록 작성합니다.

 

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어떤가요? 도움이 되셨나요? 이번 자소서 항목에서 와이즈공방이 추천하는 소재는,

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코로나 팬데믹 사적제재 속 성과를 달성한 경험

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입니다. 위 경험이 있다면 자소서에서 요구하는 두 가지 조건(무엇이 규칙이었는지, 어째서 규칙을 지키기 어려웠는지)을 충족시키며 수월하게 자소서를 작성할 수 있을 것입니다.

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이번 자소서 항목을 작성한다면, 다른 자소서 항목, 이를테면, "최근 성과를 낸 경험에 대해 설명해 주세요." 나, "역경을 극복하여 유의미한 결과를 낸 경험을 설명해 주세요."등을 작성할 수 있을 것입니다. 여러 개의 자소서를 준비한다는 마인드로 이번 자소서를 준비해 주세요!

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곧 있으면 서류전형 마감인데 어떻게 자소서를 써야 할지 모르겠다고요?

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